С июльской зарплаты экзекутор обязан оставить вам минимум 413,31 €

Если на вашу зарплату наложен exekučný príkaz (арест счёта или удержания через работодателя), с июля 2026 года защищённая от списания сумма выросла: работодатель обязан оставить вам минимум 413,31 € в месяц, даже если у вас несколько долгов и исполнительных производств одновременно. Это на 15,53 € больше, чем действовало до конца июня, — рост связан с повышением životné minimum (жизненного минимума) с 1 июля. Изменение действует автоматически, отдельно ничего оформлять не нужно, но важно понимать, когда именно оно появится в вашей выплате.

Откуда взялась сумма 413,31 € и что меняется вместе с ней

Базовая несгораемая сумма для должника-работника считается как 140 % от životné minimum на одну взрослую персону. С 1 июля 2026 года životné minimum выросло до 295,22 €, поэтому базовая сумма поднялась с прежних 397,78 € до 413,31 €. Вместе с ней выросли и связанные показатели: сумма, которую работодатель дополнительно обязан оставить на каждого иждивенца (супруга, ребёнка, другого члена семьи на вашем содержании), увеличилась с 99,44 € до 103,32 €. А потолок, выше которого экзекутор вправе списывать всё без ограничений (300 % от базовой суммы), вырос с 1 193,34 € до 1 239,93 €. Эти три цифры действуют весь год — до 30 июня 2027 года, пока životné minimum не пересчитают снова.

Важный нюанс: удержания рассчитываются за отработанный календарный месяц, а выплачивается зарплата обычно в следующем. Поэтому по новым, более высоким несгораемым суммам будет считаться зарплата за июль, которую вы получите в августе, — а не зарплата, выплаченная в июле за июнь. Если бухгалтерия применила новые суммы раньше срока, это не ошибка в вашу пользу, но и повода для спора тоже нет — просто уточните расчёт у работодателя.

Как это работает на практике

Если у вас, например, чистая зарплата 1 050 € и один иждивенец, работодатель обязан оставить вам не менее 413,31 € + 103,32 € = 516,63 €. Остаток, 533,37 €, делится по правилам Гражданского процессуального исполнительного кодекса: часть идёт по обычному долгу (например, кредит или неоплаченный штраф), часть — если есть — по приоритетному требованию вроде алиментов, для которых несгораемая сумма меньше и списывают более активно. Всё, что превышает 1 239,93 €, экзекутор вправе забрать полностью, без дальнейшего деления на части.

Эти правила касаются как классических долгов (кредиты, неоплаченные счета, штрафы), так и удержаний по решению суда в пользу третьих лиц. Для пенсионеров действует похожая, но отдельная логика расчёта через Sociálnu poisťovňu, где базовая сумма и сумма на иждивенца отличаются от «зарплатных».

Что это значит для украинца в Словакии и что делать

Если у вас есть исполнительное производство (например, неоплаченный кредит, штраф или долг за услуги ещё с прошлых лет), проверьте следующее:

• посмотрите výplatná páska (расчётный листок) за август — строка удержаний должна учитывать новую базовую сумму 413,31 € (плюс 103,32 € на каждого иждивенца, если он указан у работодателя);
• если у вас есть супруг(а), ребёнок или другой человек на иждивении, но работодатель об этом не знает, сообщите в бухгалтерию — иначе несгораемая сумма посчитается без прибавки на иждивенца;
• если работодатель продолжает удерживать по старым, заниженным суммам после августовской зарплаты, это повод письменно уточнить расчёт — разница должна быть возвращена;
• если долг только образовался или вы получили извещение об экзекуции, помните, что даже при аресте счёта или зарплаты закон гарантирует вам минимум 413,31 € в месяц на текущие расходы — это не зависит от количества кредиторов;
• при сомнениях в правильности расчёта можно обратиться за бесплатной консультацией к юристу или в местный úrad práce, если ситуация связана с социальными выплатами.

Повышение выглядит небольшим — около 15 €, — но для тех, кто живёт на минимально защищённую от экзекуции сумму, это ощутимая прибавка к бюджету каждый месяц.