Штраф до 50 000 €: Словаччина з 2 грудня зобов'яже Bolt, Wolt та Glovo звітувати про кожного кур'єра

З 2 грудня 2026 року у Словаччині набирає чинності закон про платформову роботу — президент Пеллегрині підписав його 14 жовтня. Кур’єрські та транспортні додатки (Bolt Food, Wolt, Glovo, Uber тощо) будуть зобов’язані реєструватися в Національній інспекції праці та передавати дані про кожного, хто виконує замовлення на їхній платформі в Словаччині. Для українців, які підробляють через такі застосунки, це змінює правила гри: прихований статус «самозайнятого» більше не захистить платформу від перевірки.

Що саме тепер зобов’язані робити платформи

Закон охоплює будь-яку платформову роботу, виконану на території Словаччини, незалежно від того, де зареєстрована сама компанія. Платформи мусять:

• Повідомити Національну інспекцію праці (NIP) про свою діяльність у країні.
• Регулярно надавати дані про кількість виконавців, їхні доходи та відпрацьований час.
• Дотримуватись нових вимог щодо захисту персональних даних — контроль ведуть інспекція праці та Управління з захисту персональних даних.

За порушення — штраф до 50 000 €.

Ключова зміна: презумпція трудового договору

Найважливіша новація — перевернутий тягар доказу. Якщо кур’єр або водій зможе показати ознаки залежної роботи (фіксований графік, нав’язані тарифи, контроль маршруту, штрафи за відмову від замовлень), платформа сама мусить довести, що між ними немає трудових відносин — а не навпаки.

Це означає, що в суперечці між виконавцем і платформою закон тепер стоїть на боці виконавця. До набрання чинності 2 грудня платформи, ймовірно, оновлять умови договорів і внутрішні правила.

Що це означає для вас як українця у Словаччині

Якщо ви вже працюєте кур’єром або водієм через додаток:

• Ваші дані (доходи, години роботи) почнуть передаватися до NIP. Це не загроза, а захист: держава нарешті бачить вас як реального учасника ринку праці.
• Перевірте, яким договором ви оформлені з платформою — živnosť, dohoda чи трудовий договір. Після 2 грудня інспектори зможуть оскаржити неправильну класифікацію.
• Якщо ви вважаєте, що фактично виконуєте залежну роботу, але оформлені як «підрядник» — після 2 грудня ви матимете правове підґрунтя звернутись до інспекції праці.

Якщо ви лише плануєте підробіток через платформу:

• Уточнюйте у платформи тип договору ще до першого замовлення — від цього залежить, чи сплачуються за вас соціальні та медичні внески.
• Пам’ятайте: доходи від платформ відображатимуться у звітності NIP, а отже — і в податкових деклараціях. Звірте це зі своїм статусом тимчасового захисту або ВНЖ та з умовами отримання соціальних виплат.

Закон не забороняє підробляти через Bolt чи Wolt — він робить цю роботу прозорішою і захищенішою для самих виконавців.