Мінімальна пенсія у Словаччині з 2027 року — до 701 €: хто отримає і яка умова є головною

З січня 2027 року у Словаччині запрацює новий закон про мінімальну пенсію. Розмір виплати залежить не від віку, а від кількості років страхового стажу — і для деяких українців, які легально працювали або працюють у Словаччині, це вже зараз має значення для планування майбутнього.

Скільки і за яких умов

Соціальна страхова компанія (Sociálna poisťovňa) встановлює мінімальну пенсію залежно від підтвердженого стажу пенсійного страхування:

• 30 років → 428,10 €
• 40 років → 503,40 €
• 50 років → 597,90 €
• 57 років → 701,20 €

Мінімальний поріг для входу — 30 років страхування, визнаних Соціальною страховою компанією. Менше — права на мінімальну пенсію за цим законом немає.

Механізм простий: якщо ваша фактична пенсія нижча за встановлений мінімум для вашого стажу, страхова доплачує різницю. Повну суму з нуля ніхто не виплачує — лише «добивку» до порогу.

Право на мінімальну пенсію мають і ті, хто отримує пенсію по старості, і ті, хто після досягнення пенсійного віку перейшов із інвалідної пенсії.

Де ховається пастка: коефіцієнт 0,241

Головна умова, про яку часто забувають, — особистий заробітний коефіцієнт (osobný mzdový bod). З 1993 року до стажу зараховуються лише ті роки, в яких цей показник склав щонайменше 0,241.

Що це означає на практиці: якщо людина офіційно працювала, але заробляла дуже мало (наприклад, неповний робочий день із мінімальною ставкою або «сірі» схеми з мінімальним задекларованим доходом), ці роки можуть не зарахуватися до стажу для мінімальної пенсії. Папір є, а стажу нема.

Також важливо: досягнення 85 років не дає автоматично вищої виплати. Вік сам по собі не є підставою для збільшення мінімальної пенсії — лише стаж.

Що це означає для українця у Словаччині

Якщо ви працюєте у Словаччині легально й сплачуєте пенсійне страхування — ці роки потенційно йдуть у ваш майбутній стаж. Кілька практичних висновків:

• Офіційне оформлення важливіше, ніж здається. Роки «в конверті» або за мінімальним контрактом із реальною «сірою» доплатою — це роки, які можуть не зарахуватися.
• Перевірте свій страховий запис. На порталі Соціальної страхової компанії можна переглянути накопичений стаж. Якщо є помилки — їх краще виправити заздалегідь, а не перед виходом на пенсію.
• Якщо у вас вже є пенсія і вона нижча за порогові суми — після січня 2027 року зверніться до Sociálna poisťovňa із заявою на перерахунок. Автоматично доплату можуть не нарахувати.
• Українські роки стажу. Чи будуть вони враховуватися — залежить від двосторонніх угод про соціальне страхування між Словаччиною та Україною. Це окрема складна тема, але якщо маєте довгий стаж в Україні, варто проконсультуватися у Соціальній страховій компанії щодо можливості його зарахування.